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国企招聘的查看渠道有国企官网、学校官网和当地政府网等。
国企官网：国企招聘信息一般都会在企业的官网上发布，例如国家电网、铁路局、烟草专卖局等等。有些国企的编制比较少，会先签编外劳动合同，工作两年后，单位有编制出来，就安排入编。有些单位效益差，或者员工流动性大，也会跟员工签劳务派遣合同。因此，国企官网是大家了解国企招聘信息的重要途径之一。
学校官网：学校官网是国企招聘的重要渠道之一，尤其是针对定向向高校招生的国企，会在学校官网上发布招聘信息。此外，央企春招也是国企招聘的重要时间，考生可以关注国央企内推机构，助力早日拿到心仪offer。对于应届毕业生来说，国央企内推机构也是进入国央企事业单位最容易的一年，应届生身份还能享受北京落户政策。
当地政府网：除了招聘平台，国企也会在政府网站、政府运营的公众号上登出国企招聘信息。例如：合肥市国有资产监督管理委员会、宁波国资委、陕西公共招聘网、河北省人事考试网官网、当地人才招聘网等等。这些网站提供了丰富的国企招聘信息，方便了求职者和招聘单位之间的联系和沟通。
国企招聘的一般条件
1、具备相关学历：通常要求本科及以上学历，不同职位可能还有专业要求，如财务类岗位要求财务、会计等相关专业背景。
2、具备相关工作经验：国企招聘通常会有相关工作经验的要求，这取决于不同职位的级别和性质。有相关行业或职位经验的候选人更容易被考虑。
3、具备岗位要求的技能和知识：根据不同职位的要求，需要掌握相关的工作技能和专业知识，如管理能力、财务分析、市场营销等。
4、具备良好的综合素质：例如，具备较强的沟通能力、团队合作能力、创新能力、语言表达能力等。
国资委官网、国聘行动。
1、国资委官网。参与国企央企招聘，可以在国资委官网看，国资委官网是非常权威的，它在人事板块里面就专业有一个报考信息，有很多的央企或者国企的招聘信息都会在这里面进行刊载。
2、国聘行动。国企央企招聘也可以去国聘行动看，这个网站是隶属于五个部门，是中央广播电视总台、教育部、人力资源和社会保障部、国资委还有共青团中央一块发起的平台，主要是专门帮助大家解决问题就业难的问题，上面发布的这些招聘信息，也是非常权威的。
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